Description de la mission
VOTRE MISSION
Vous intervenez en tant que formateur indépendant pour le centre de formation Clic Campus et accompagnez le stagiaire selon ses objectifs et besoins professionnels.
Un plan de formation personnalisé est mis à votre disposition pour vous guider dans l’accompagnement du stagiaire.
Les cours allient théorie et pratique : vocabulaire, grammaire, expression et compréhension orales et écrites.
Autonomie, pédagogie, écoute et adaptation sont essentielles au bon déroulement de la mission.
Compte rendu de l’entretien : Certification obligatoire en fin de formation : TOEIC – Certification TOEIC 4 compétences (écouter, parler, lire et écrire)
Objectif : Contexte professionnel La stagiaire souhaite perfectionner son anglais afin de pouvoir communiquer avec davantage de fluidité et de spontanéité dans son environnement professionnel. Elle échange notamment avec des collaborateurs internes et son responsable et souhaite également pouvoir conduire des entretiens en anglais. Motivation et besoins durant la formation
Développer la fluidité, la spontanéité et la précision à l’oral dans les échanges professionnels.
Renforcer l’anglais spécifique aux ressources humaines, notamment pour les échanges avec les collaborateurs et managers et la conduite d’entretiens.
Consolider la maîtrise de la grammaire et des temps verbaux, notamment les différents temps du passé.
Progresser vers un niveau C1 solide, à partir d’un niveau actuellement estimé B2.
Informations importantes pour le formateur Le test de positionnement situe la stagiaire entre B2 et C1, mais elle estime son niveau réel plutôt autour de B2. Sa compréhension orale est très bonne, tandis que l’expression spontanée manque encore de fluidité et de précision. La formation devra être fortement orientée vers la pratique orale et les situations professionnelles RH : échanges avec des collaborateurs, communication managériale, conduite d’entretiens, questions, relances et conversations professionnelles spontanées. Un travail spécifique est attendu sur la grammaire, la conjugaison et l’utilisation des temps, notamment la distinction entre le past simple, past continuous et past perfect. Les corrections devront permettre de rendre son expression plus naturelle et précise. La stagiaire souhaite impérativement, dans la mesure du possible, un formateur natif anglophone avec une préférence marquée pour un accent américain (US) plutôt que britannique (UK). Le même formateur est prévu pendant le parcours afin d’assurer une continuité pédagogique. Le parcours comprend 24 heures de cours individuels sur 6 mois, complétées par des cours collectifs et une plateforme e-learning accessible pendant 9 mois. Une certification TOEIC est prévue. Disponibilités privilégiées : mardi et vendredi entre 12h et 14h, avec le lundi entre 12h et 14h comme possibilité complémentaire. Les séances individuelles sont d’une heure. Deux séances par semaine sont souhaitées lorsque possible, mais le rythme devra rester flexible en fonction de son emploi du temps.
Formateur natif souhaité : Oui
Remarques spécifiques pour le formateur : Plan de séquençage proposé : https://docs.google.com/document/d/11Llb3aY_cea4sUMpacNJu-B9ErvST_zbVHk85k2dGXI/edit?tab=t.0
Profil du stagiaire
- Nombre de stagiaires : 1
- Profession : Professionnelle des ressources humaines (RH)
- Secteur d'activité : Ressources humaines
- Niveau : Débutant
Disponibilités
- Date de début : 09/09/2026
- Date de fin : 08/06/2027
- Créneaux de disponibilités : Lundi, Mardi, Vendredi - Midi
- Horaires pour rappel : Lundi, Mardi, Vendredi - Midi